脉脉最新发布的《2025年AI人才流动报告》揭示：AI行业人才市场正经历剧烈变革，非技术岗位需求呈爆发式增长。
数据显示，2025年1-7月，AI领域新发岗位数量同比增长超10倍，简历投递量同步暴涨11倍，形成供需两旺的火热局面。其中，技术类岗位中“算法”人才持续紧缺，尤其是“搜索算法”方向，供需比低至2:5（即5个岗位争夺2名人才），竞争激烈程度可见一斑。
非技术岗位成新增长极：数量同比激增7.7倍
报告特别指出，AI行业非技术岗位需求呈现爆发式增长，2025年前7个月岗位数量同比增长7.7倍。这一趋势反映出AI产业从技术研发向商业化落地的全面渗透，产品运营、市场推广、战略分析等岗位需求大幅上升。
校招市场高薪揽才：应届生月薪超5万成常态
AI人才争夺战已延伸至校园招聘领域。脉脉平台数据显示，过半数AI相关应届生岗位月薪突破5万元，部分核心岗位甚至开出更高价码。企业通过提前锁定优质毕业生资源，为未来技术储备和业务扩张布局。
企业招聘格局：字节跳动领跑，垂直领域黑马涌现
截至2025年7月，脉脉平台已有超1000家企业发布7.2万个AI相关岗位，覆盖互联网大厂、外企、车企及AI垂类企业。从招聘指数看，字节跳动以29.83位居榜首，小红书（18.32）、阿里巴巴（12.25）分列二三位。值得注意的是，小鹏汽车、自变量机器人、黑芝麻智能等垂直领域企业凭借技术专长跻身招聘榜单，彰显AI应用场景的多元化发展。
这场人才争夺战背后，是AI技术从实验室走向产业化的关键跃迁。随着非技术岗位的崛起，AI行业正构建起覆盖技术研发、产品落地、商业运营的全链条人才体系，为下一阶段的创新突破奠定基础。
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