ESPN披露：太阳队强制员工签协议 限制劳资纠纷诉讼权

北京时间9月24日，据ESPN体育记者Baxter Holmes最新报道，菲尼克斯太阳队在今年春季被曝出要求员工签署特殊协议，以限制其就劳资问题向球队提起诉讼的权利。此消息引发体育界广泛关注，尤其在球队面临多起法律诉讼的背景下显得尤为敏感。

根据ESPN获取的内部文件显示，5月27日太阳队管理层通过电子邮件向全体员工发送通知，要求在三天内审阅并签署更新版员工手册。该手册分为A、B两部分，其中包含争议性条款：员工需放弃就劳资纠纷起诉球队的权利，否则可能面临解雇风险。

自2024年10月以来，太阳队已累计遭遇六起法律诉讼。最新一起发生在8月底，由两名持有球队少数股权的股东发起。这两位在罗伯特·萨弗时代留任的股东指控现任老板马特·伊什比亚拒绝提供财务记录等内部文件。

其余五起诉讼均来自现任或前任员工，指控内容涵盖职场歧视、打击报复、性骚扰及不当解雇等严重问题。对此太阳队官方发表声明，坚决否认所有指控，并表示将通过法律途径维护自身权益。

值得注意的是，此次协议要求发生在球队所有权更迭后的敏感时期。新老板马特·伊什比亚自2023年接手球队以来，已多次因劳资关系问题陷入舆论漩涡。法律专家指出，此类限制诉讼权的协议可能涉嫌违反劳动法相关规定。