近日，一则关于印度留学生在澳大利亚留学结束后拒绝回国、要求获得永久居留权的新闻引发了广泛关注。这一事件不仅触及了国际移民政策的敏感神经，更让中国人开始思考：在全球化背景下，如何平衡人才引进与本土利益？
随着中国K签证政策的即将落地，其初衷在于更便捷地引入外国人才，促进国内发展。然而，这一政策在实际操作中能否达到预期效果，仍存疑问。毕竟，国际移民市场的复杂性远超想象。
当前，国际上最活跃的移民群体主要分为两类。一类来自中东和南美国家，他们往往因战乱或经济原因而背井离乡，成为难民或经济移民。欧洲和美国因劳动力短缺而吸引这些人群，但背后也隐藏着廉价劳动力的现实考量。
另一类则是来自中国和印度的技术精英。他们凭借专业技能和知识，成为各国争相引进的“香饽饽”。然而，与华人移民相比，印度移民在融入当地社会、参与政治等方面表现出更为积极的态势。
值得注意的是，印度移民在占据政治领域方面往往更为迅速，而华人则相对保持距离。这种差异不仅体现在政治参与上，更在行为准则上有所体现。印度移民的“无规则”行为，有时会让接收国感到头疼。
以澳大利亚的印度留学生为例，他们学成后本可选择回国发展或留在当地工作，甚至通过合法途径获得永久居留权。然而，部分印度留学生却坚决不愿回国，同时在当地又找不到工作，无法满足永久居留的条件。他们认为自己既然在澳大利亚留学，就应当自动获得永久居留权，这种逻辑显然与常规移民政策相悖。
这种“印度式思维”不仅体现在移民政策上，更在日常生活中有所体现。例如，部分印度移民在加拿大等国拖家带口，甚至成为黑户也不愿离开。他们公然在海滩上大便，却宣称“加拿大是印度人的加拿大”，这种极端行为无疑加剧了文化冲突。
一旦中国吸引了大量印度留学生或移民，类似澳大利亚的情况很可能在国内重现。我们不能以正常人的思维去理解印度移民的行为模式，因为在实际操作中，我们已经多次在国际上因这种思维差异而碰壁。有外交人士曾感慨：“我们万万没想到你们这么没有底线！”
事实上，“没有底线”在某些国家可能是一种常态，而中国最大的问题在于拥有太多的底线，并误以为其他人也遵循同样的准则。以广州为例，大量黑人聚集不愿离开，而印度移民的“耍赖”能力可能更胜一筹。一旦出现问题，解决起来将异常棘手。
因此，在吸引人才的同时，中国需要更加审慎地考虑移民政策，避免陷入“请神容易送神难”的困境。
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