翰宇药业（300199.SZ）近日宣布重大人事调整，一次性任命两位执行总裁。此次高管变动不仅涉及核心管理层更迭，更标志着公司从“内部深耕”向“外部开拓”的战略性管理架构升级，为全球化布局注入新动能。
此次高管调整不仅是一次简单的人事变动，更是一次旨在实现“内部深耕”与“外部开拓”强强联合的战略性管理架构升级。
11月17日晚间公告显示，唐洋明与沈亚平同时获任执行总裁。其中，唐洋明为翰宇药业内部培养的资深技术专家，自2005年加入公司以来，历任研究员、研发总监等职，现任董事职务。其主导的多肽药物研发体系已形成完整闭环，2025年上半年制剂业务收入达3.4亿元，同比增长230.71%，占总收入61.81%，成为公司核心利润支柱。
另一位关键人物沈亚平则带来显著的行业资源与国际化经验。其曾在恒瑞医药任职13年半，历任董事长助理、副总裁，分管国际业务部及仿制药研究所。期间主导建立近百人国际研发团队，完成环磷酰胺通过美国FDA零缺陷检查、来曲唑登陆日本市场等里程碑事件，推动恒瑞制剂业务成功打入欧美日等高端市场。
多肽制剂是当前翰宇绝对的业务支柱。2025年上半年，制剂、客户肽收入各为3.4亿元和462.35万元，同比大增230.71%、80.39%，相应占总收入的61.81%和0.84%。
数据印证战略转型成效：2024年及2025年上半年，公司海外收入分别达3.25亿元、4.25亿元，同比激增189.79%和272.76%。2025年上半年海外营收贡献率已升至77.4%，毛利率达66.51%，较国内业务高出17.9个百分点。
核心驱动力来自利拉鲁肽制剂及GLP-1原料药的全球放量。2024年12月，翰宇利拉鲁肽注射液成为首个获FDA批准的美国上市仿制药，依托“原料药-制剂”全链条生产优势，快速抢占原研药专利到期后的市场份额。目前产品已覆盖北美、欧洲、亚洲等90余个国家和地区，形成规模化出口效应。
翰宇在全球化战略上的突破性进展，则是基于利拉鲁肽制剂及GLP-1原料药的海外销售持续放量。
公司正加速从仿制药向创新药转型。2025年5月，翰宇与碳云智肽达成战略合作，联合开发GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽创新药（HY3003）。该药物针对肥胖、糖尿病等代谢疾病，已完成动物功效筛选并确定临床前候选化合物（PCC），将采用周制剂、月制剂、口服制剂多剂型并行策略。
值得一提的是，2025年5月，翰宇药业还与碳云智肽达成协议，联合开发GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽创新药物（HY3003）。
全球范围内，三靶点激动剂尚无同类产品获批上市，仅礼来Retatrutide进入III期临床。翰宇HY3003凭借多剂型设计，有望在减重治疗领域形成差异化竞争优势。辉瑞100亿美元收购Metsera（专注胰淀素+GLP-1联用策略）的案例，进一步验证了多靶点、长效化药物的商业价值。
HY3003将应用于体重控制等代谢性疾病治疗领域，该项目采用多剂型并行策略，包括周制剂、超长效月制剂、口服制剂。
沈亚平的履历与当前战略高度契合。其曾主导恒瑞创新药对外授权业务，2025年促成与GSK达成125亿美元核心药物全球权益交易，创下中国创新药单笔BD纪录。这种将技术转化为商业价值的能力，正是翰宇从“仿制出海”迈向“创新出海”的关键支点。
随着HY3003进入临床前阶段，沈亚平的国际化资源与药企合作经验，将为产品海外注册、市场准入及BD交易铺就关键通道。公司2025年前三季度已实现净利润7135.15万元，同比增长305%，随着创新药管线逐步落地，业绩增长有望再上新台阶。
这将成为翰宇从“仿制出海”迈向“创新出海”的关键支点。
猜你喜欢
